Версия для печати   

Тренд на молодых специалистов


По теме: Интересные побликации
Страница: | 1 | 2 |


итализации – это было самым главным мерилом успеха, – говорит Юлия Павлова. – Не заботило компании-работодатели порой даже то, что управленцы могли использовать далеко не самые честные способы получения прибыли».

По словам эксперта «ЮНИТИ», кризис 2008 года сбил пену со многих таких амбициозных, напористых и, к сожалению, не всегда прозорливых управленцев, а заодно и с их работодателей. Первые оказались на улице – никому не нужные и невостребованные со своими высокими зарплатными ожиданиями, а вторые спешно разрабатывали антикризисные стратегии, чтобы не затонуть из-за рискованных инвестиций «успешных» менеджеров. Работодатели пожинали свои плоды мотивации.


oxrana1.ru
2013-11-04 22:13:46




Комментарий к статье (0) |  Версия для печати |  Вернуться назад |  Поиск статей







Вакансии этого дня

Охранник сопровождение грузов от 20000 до 30000 руб
Охранник в коттедж от 30000 руб
Помощник нотариуса от 25000 до 30000 руб

Новые вакансии

Водитель категории В (по городу)от 31000 руб
Охранник с лицензиейот 28000 руб
Охранник в Сургутот 27000 до 43000 руб
Разнорабочийот 29000 до 29000 руб
Кладовщикот 29000 руб



Работа в ЧОП АКМ Групп
  • Работа в ЧОП АКМ Групп
Работа в ООО ОО Летучий Голландец. Санкт-Петербург
  • Работа в ООО ОО Летучий Голландец. Санкт-Петербург
Работа в ЧОП Император
  • Работа в ЧОП Император




Группа Компаний «Секьюрикоп-Охрана»
Работа в ЧОП Аванпост, Санкт-Петербург
Работа в ОП Аллигатор, Москва
Работа в ООО ОП ЕНИСЕЙ Санкт-Петербург
Работа в Конгрессно-Выставочноь центре Сокольники МОСКВА