Законодательство о труде.

Всего статей в данном разделе: 59

Новый поиск

Страница: | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 |
Можно ли дробить отпуск
Тема: Можно ли разбить отпуск на части
Размер: 5.05 Кб.  Страниц: 1

Если нет желания отгуливать сразу все 28 дней, то отпуск можно разделить на части. Но нужно одновременно выполнить два условия.

Размещена: 2017-04-20 01:55:44


Максимальное время нахождения на больничном
Тема: Время нахождения на больничном
Размер: 4.71 Кб.  Страниц: 1

Законодательство РФ не устанавливает ограничений к причинам выдачи больничного листа. Ведь причина нахождения может быть различная, в том числе, например и серьезная операция, период восстановления после которой может занять до нескольких месяцев. А вот по поводу оплаты, законодательство РФ предусмотрело следующие ограничения.

Размещена: 2017-01-15 21:37:01


Изменения трудового законодательства в 2017 году
Тема: Изменения в трудовое законодательство вступающие в силу с 2017 года
Размер: 11.25 Кб.  Страниц: 2

Изменения в трудовое законодательство вступающие в силу в 2017 году. К чему быть готовыми работодателям и соискаелям в связи с изменением в трудовом законодательстве.

Размещена: 2016-12-25 03:57:07


Увольнение сотрудника ЧОП
Тема: Увольнение сотрудника ЧОП
Размер: 15.36 Кб.  Страниц: 2

Увольнение сотрудника ЧОП, судебная практика увольнения, основания, нарушения. Увольнение за прогул.

Размещена: 2016-12-06 13:56:41


Размер пособия по безработице в 2016 году
Тема: Размер пособия по безработице в 2016 году
Размер: 4.54 Кб.  Страниц: 1

Пособие по безработице — это дополнительная поддержка граждан, не имеющих самостоятельного источника дохода. Оно назначается центром занятости в случае признания человека безработным, а порядок его предоставления зависит от различных условий.

Размещена: 2016-10-22 15:24:36


Увольнение по собственному желанию
Тема: Увольнение по собственному желанию
Размер: 9.84 Кб.  Страниц: 1

Самый распространенный способ увольнения – расторжение трудового договора по инициативе работника. Он же наряду с увольнением по соглашению сторон является и одним из самых бесконфликтных, поскольку при этом, как правило, у сторон трудового договора редко возникают друг к другу претензии.

Размещена: 2016-07-31 01:16:34


Оформление трудового договора
Тема: Оформление трудового договора
Размер: 3.80 Кб.  Страниц: 1

Процесс оформления трудового договора имеет ряд нюансов, заранее ознакомившись с которыми, Вы убережёте себя от каких-либо неясностей в отношениях с работодателем.

Размещена: 2016-07-31 00:11:35


Увольнение за пьянство
Тема: Увольнение за пьянство
Размер: 2.34 Кб.  Страниц: 1

Санкт-Петербургский городской суд своим апелляционным определением от 24 февраля 2016 года №33-3251/2016 по делу №2-4762/2015 подтвердил, что оформление медицинского заключения не является обязательным условием увольнения работника, появившегося на рабочем месте в состоянии алкогольного, наркотического или иного опьянения (подп. «б» п.6 части 1 статьи 81 Трудового кодекса РФ).

Размещена: 2016-05-23 16:26:03


Премии - снижаем издержки
Тема: Премии - снижаем издержки
Размер: 19.36 Кб.  Страниц: 2

Трудовое законодательство предоставляет работодателю набор инструментов, который позволяет не только снизить издержки на оплату труда, но и одновременно с этим стимулировать работника к повышению производительности труда.

Размещена: 2016-01-17 22:33:53


Невыплата заработной платы в ЧОП
Тема: Невыплата заработной платы в ЧОП
Размер: 16.49 Кб.  Страниц: 2

Нарушения в области оплаты труда занимают, пожалуй, одно из первых мест по частоте встречающихся нарушений норм трудового законодательства. Трудно найти работодателя в отрасли, который ни разу не нарушил данные нормы. Довольно часто охранники задают вопрос, какие нарушения в оплате труда можно оспорить, и за какие положены штрафные санкции.

Размещена: 2015-10-11 11:28:08


Страница: | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 |

На страницу поиска





Вакансии этого дня

Охранник в ночь от 26000 руб
Охранник от 21000 до 45000 руб
Контролер-охранник на склад (не ЧОП) от 55000 до 60000 руб

Новые вакансии

Курьер Пешийот 17800 до 18500 руб
Курьерот 18100 руб
Курьер, без автоот 17900 руб
Консультант – Курьерот 17600 руб
Промоутер для школьниковот 20000 до 30000 руб



Работа в ЧОП АКМ Групп
  • Работа в ЧОП АКМ Групп
Работа в ЧОП Гвардия, Москва
  • Работа в ЧОП Гвардия, Москва
Работа в ЧОП Щит-М
  • Работа в ЧОП Щит-М